Lowongan HRD Generalist di PT Fastdata Teknologi Asia

Job Description :

• Membuat dan menyusun rencana kerja HRD
• Menyiapkan ketersediaan dan pemenuhan kebutuhan Manpower Planning tahunan maupun quater.
• Bertanggung jawab untuk mengevaluasi setiap peraturan/ketentuan yang berlaku di Perusahaan dan mensosialisasikan kepada seluruh karyawan
• Melakukan end to end proses rekrutment sesuai SOP yang ditetapkan perusahaan.
• Menangani proses onboarding dan offboarding karyawan
• Mengawasi dan melakukan evaluasi kinerja karyawan
• Bertanggung jawab untuk memastikan semua data data Karyawan tercatat dengan lengkap dan update
• Mengembangkan dan mengevaluasi sistem kebijakan SDM berdasarkan peraturan/aturan/undang-undang ketenagakerjaan
• Menangani dan mengelola Kontrak Kerja Karyawan, Peraturan Perusahaan, SOP HRD, Data dan Absensi Karyawan.
• Menangani BPJS Kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan.
• Melakukan coaching dan konseling karyawan jika diperlukan.

Job Qualification :

• Pendidikan S1 Psikologi / Manajemen SDM / Teknik Industri / Hukum
• Mempunyai pengalaman minimal 1 tahun sebagai HRD
• Mampu bekerja secara individu atau bekerjasama dengan tim dengan baik
• Mampu bekerja secara individu atau dalam tim dan di bawah kondisi tekanan.
• Memiliki pengetahuan mendalam tentang prosedur dan kebijakan SDM
• Memahami dan dapat melakukan proses Recruitment, UU Ketenagakerjaan, dan BPJS
• Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang kuat untuk berinteraksi secara efektif dengan karyawan pada semua tingkatan
• Dapat bekerja di bawah tekanan
• Mempunyai jiwa leadership yang baik
• Terbiasa melakukan coaching dan konseling
• Bersedia di tempatkan di Soho Roseville BSD Tangerang
• Bisa Join ASAP !