Lowongan Manager HRGA & Legal di PT Dutabudi Tulusrejo

Kualifikasi :

• Usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan minimal S-1 Hukum dari Universitas yang terkemuka di Indonesia dengan IPK 3.25
• Berpengalaman minimal 5 tahun sebagai Manager HRGA / Manager Legal pada perusahaan manufaktur / industry berskala nasional / Holding Company & diprioritaskan bagi perusahaan yang sudah memperoleh sertifikasi ISO.
• Memiliki kemampuan manajerial yang baik dalam hal pengelolaan HRGA & Legal.  
• Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif dengan pihak eksternal
• Memiliki pengetahuan yang baik tentang Peraturan Ketenagakerjaan (Hubungan Industrial)
• Berpengalaman menangani perijinan perusahaan (NIB, PBG, SLF, Siinas, Persetujuan Impor, Importir Produsen, dsb)
• Berpengalaman dalam pengelolaan system remunerasi karyawan
• Berpengalaman dalam penyusunan & implementasi KPI
• Mampu berpikir kreatif, inovatif & bersikap proaktif 
• Memiliki kemampuan untuk menganalisa masalah & problem solving
• Memiliki integritas yang tinggi , bertanggung jawab & leadership yang kuat 
• Penempatan: Surabaya, Sidoarjo, Gresik

Tugas dan Tanggung Jawab :

• Memastikan proses kerja HRGA & Legal berjalan dengan baik dan lancar.
• Membuat laporan dan analisa-analisa serta menyusun kerja bulanan serta kegiatan yang akan dilakukan serta sasaran yang akan dicapai.
• Review dan menyusun dokumen Legal (Legal Drafting, Legal opinion, Perjanjian-perjanjian, MoU)
• Menangani permasalahan hukum.
• Human Resources Management (Recruitment, Sanksi, Payroll, BPJS, Perjanjian Kerja, Peraturan Perusahaan, Compensation & Benefit, Industrial Relation, Learning & Development, dsb). 
• General Affairs Management (Hubungan baik dengan pihak eksternal, keamanan perusahaan, kebersihan lingkungan perusahaan, Building Maintenance, Asuransi Kendaraan, Asuransi Bangunan, KJPP)
• Menangani Perijinan Perusahaan (NIB, OSS, Siinas, INSW, Persetujuan Impor, PBG, SLF, Importir Produsen).
• Mereview & menyusun system remunerasi karyawan
• Menyusun & implementasi KPI yang terukur , tepat sasaran , efektif & objektif