Lowongan HRD di PT Toro Food Indonesia

Deskripsi Pekerjaan:

• Bertanggung jawab dalam tiap proses rekrutmen karyawan dan memastikan bahwa karyawan-karyawan terpilih memenuhi kualifikasi yang diminta oleh perusahaan
• Menjadwalkan tiap proses rekrutmen dengan baik dan teratur
• Memberikan training orientasi dan juga training annual/regular terhadap karyawan, baik sebagai pemberi pelatihan atau pun berkolaborasi dengan pihak eksternal
• Memproses dan memperbaharui kontrak karyawan
• Bertanggung jawab dalam memberikan evaluasi, sanksi, dan terminasi karyawan
• Membantu dalam memberikan solusi terhadap konflik/isu yang ada pada perusahaan
• Membuat dan memperbaharui MoU dengan partner/klien perusahaan
• Menjaga hubungan baik pada setiap pihak yang terlibat dalam perusahaan baik internal antar karyawan maupun eksternal antar partner ataupun klien

Kualifikasi:

• Minimal pendidikan S1 Ilmu Psikologi/Ilmu Hukum/Manajemen Sumber Daya Manusia
• Pengalaman minimal 1 tahun di bidang HRD
• Memahami Hukum Ketenagakerjaan yang berlaku
• Tegas, jujur, cekatan, bertanggung jawab, dan memiliki kemampuan pemecahan masalah yg baik
• Kompeten dalam mengaplikasikan Microsoft Office
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Memiliki kemampuan dalam berbahasa inggris memiliki nilai tambahan
• Mampu bekerja di bawah tekanan