Lowongan HR Executive di PT Volex Indonesia

- Menerapkan prosedur tinjauan kinerja (mis. evaluasi triwulanan/tahunan dan evaluasi 360°) - Kembangkan kebijakan SDM yang adil dan pastikan karyawan memahami dan mematuhinya - Terapkan teknik sumber, penyaringan, dan wawancara yang efektif - Menilai kebutuhan pelatihan dan mengoordinasikan inisiatif pembelajaran dan pengembangan untuk semua karyawan - Pantau anggaran departemen SDM - Bertindak sebagai titik kontak mengenai masalah undang-undang ketenagakerjaan - Kelola keluhan karyawan - Tinjau teknologi SDM saat ini dan rekomendasikan perangkat lunak yang lebih efektif (termasuk HRIS dan ATS) - Mengawasi operasional harian departemen SDM