Lowongan Human Capital Manager di PT Esa Sentosa Abadi Indonesia

Deskripsi Kerja

1. Menyusun strategi ataupun kebijakan dalam pengelolaan human capital
2. Mengontrol dan mengkoordinasikan seluruh pelaksanaan fungsi human capital di perusahaan guna memastikan semuanya berjalan sesuai strategi, kebijakan dan aturan yang telah ditetapkan perusahaan
3. Menganalisa serta mempraktekkan prosedur remunerasi dan memastikan keuangan perusahaan mampu memenuhinya dengan mempertimbangkan perusahaan yang kompetitif serta adil secara internal
4. Menyusun rencana kerja beserta anggaran dalam pelaksanaan kebijakan yang telah ditetapkan serta memastikan kinerja SDM meningkat

Kualifikasi:

1. Pendidikan S1 di bidang manajemen/ hukum/ psikologi/ jurusan terkait lainnya.
2. Menguasai sistem ketenagakerjaan di Indonesia
3. Pengalaman kerja minimal 3 tahun dibidang yang sama (Diutamakan dibidang Manufaktur).
4. Memahami scope pekerjaan human capital secara keseluruhan (talent management, training, performance management, SOP, Payroll dan Compensation & Benefit )
5. Memahami sistem ISO 90001:2015 dan aspek K3
6. Mahir dalam membuat dan mengembangkan Business process 
7. Menguasai MS Office
8. Good personality, memiliki kemampuan problem solving, kepemimpinan dan komunikasi yang baik